2023.07.31
校務研究中心公告
112年07月文章推薦為本校校務研究議題【影響畢業校友選擇轉職之因素分析】
112年07月文章推薦為本校校務研究議題【影響畢業校友選擇轉職之因素分析】
(文/羅于棠.臺北醫學大學學務處生涯發展與就業服務組事務員,選自2022年12月北醫校務研究議題)
本研究以本校104-106學年度畢業後一年及三年之校友為研究對象,探討其就業轉職之主要因素,並研究薪資及自評能力對轉職原因的影響。研究結果顯示:
1.「畢業系所」、「職業類別」、「轉換工作主要原因」及「畢三-畢一薪資差異」與轉換工作次數有顯著相關。
2.醫學系、牙醫系、藥學系、護理系、呼吸系及口衛系較不容易轉換工作類別;而無證照學系較容易轉換工作類別。
3.任職於非醫療保健類者、畢三-畢一薪資差異越大者皆較容易轉換工作類別。
4.專業能力、溝通表達、人際互動及資訊科技應用分數越高者,越不容易轉換職業類別。
建議學系能鼓勵無證照學生在校期間多參與業界導師輔導活動、職場參訪、廠商說明會及就業博覽會,或協助學生培養第二專長,考取技能證照;核心能力方面,建議學系鼓勵學生加入社團,培養個人多元興趣,或參與技能工作坊、領導知能活動等,提昇相關就業能力。
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